大阪 税理士法人 たいよう総合会計事務所
業務案内
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現在の会社の価値を正しく認識するために、株価を評価します。 ●なぜ事業承継対策が必要なのか? 事業承継の目的は、経営者が生前に後継者を選定・育成し、経営権と実務の円滑な引継ぎを行うことです。 十分な準備なしには後継者の育成、あるいは取引先や従業員との信頼関係を維持し、 永続的に会社を発展させることは困難となります。 だから、事前の準備・対策が重要なのです。 ●最も大切なことは、経営理念の継承! 事業の実務やノウハウの継承だけでは事業を継承できたとはいえません。 後継者は創業者が打ち立てた『理念』を受け継ぎ、それを判断軸にして常に今の時代に適合した形へと 商品やサービスを革新させていかねばなりません。 『理念』とは創業の想い、企業哲学、人生観そのものです。 『正しい理念』の継承こそが貴社を永続企業へと導きます。 ●事業継承支援メニュー T. 自社株式の評価額引き下げ対策 U. 株式交換・株式移転・会社分割等による事業再編を活用した事業継承対策 V. 従業員持株会を活用した事業承継対策 W. 自己株式(金庫株)を活用した事業承継対策 X. 経営支配権のコントロール Y. 株式の移転時期・納税資金対策 |
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